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Analista de Crédito e Cobrança Jr



Descrição da vaga

Buscamos um(a) Analista de Crédito e Cobrança para atuar na análise, controle e execução dos processos de crédito, cobrança e gestão de garantias da companhia. Este(a) profissional será responsável por elaborar e acompanhar relatórios financeiros, atualizar sistemas com informações de clientes, apoiar a análise de crédito para liberação de vendas, conduzir processos de cobrança e renegociação de dívidas, além de garantir o cumprimento das políticas internas e a qualidade das informações que suportam a gestão de risco da empresa.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar consultas cadastrais e financeiras de clientes, analisando informações e identificando possíveis riscos de crédito.
  • Apoiar os processos de concessão, revisão e manutenção de limites de crédito, conforme políticas e alçadas estabelecidas pela companhia.
  • Conferir documentos cadastrais, identificar pendências e acompanhar a atualização das informações dos clientes.
  • Apoiar a análise, avaliação, cadastro e atualização de garantias vinculadas às operações de crédito, conforme critérios e procedimentos da companhia.
  • Executar atividades de cobrança preventiva e ativa, conforme a régua de cobrança estabelecida.
  • Monitorar a carteira de títulos vencidos e a vencer, identificando atrasos, reincidências e situações que demandem atuação prioritária.
  • Realizar contatos com clientes para cobrança e negociação de débitos, acompanhando promessas e previsões de pagamento.
  • Atuar em conjunto com vendedores, gerentes comerciais e gestores regionais na regularização de clientes inadimplentes.
  • Apoiar as tratativas de renegociação de dívidas, conforme critérios e condições estabelecidos na política de crédito e cobrança.
  • Acompanhar clientes encaminhados às agências terceirizadas de cobrança, monitorando a evolução das tratativas e os resultados de recuperação.
  • Apoiar os procedimentos de negativação e regularização de restrições, conforme os fluxos e responsabilidades definidos internamente.
  • Elaborar e atualizar controles, relatórios e indicadores de crédito, inadimplência e recuperação de valores.
  • Identificar riscos, inconsistências e oportunidades de melhoria nos processos de Crédito e Cobrança.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
  • Experiência prévia em atividades de crédito, cobrança, análise cadastral ou rotinas financeiras.
  • Conhecimento básico em Excel e Pacote Office.
  • Vivência em análise de crédito, avaliação cadastral e financeira de clientes.
  • Conhecimento em rotinas de cobrança, acompanhamento de inadimplência e negociação com clientes.
  • Capacidade de analisar informações, identificar riscos e inconsistências.
  • Organização, atenção aos detalhes, senso de prioridade e cumprimento de prazos.
  • Boa comunicação e habilidade de relacionamento com clientes e áreas internas.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e atuar de forma colaborativa com a área Comercial.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Perfil Comportamental
  3. Etapa 3: Bate-papo com Recursos Humanos
  4. Etapa 4: Teste de Excel
  5. Etapa 5: Bate-papo com a Gestão
  6. Etapa 6: Contratação

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